Como todos sabemos, la Prospectiva es una disciplina y un conjunto de metodologías orientadas a la previsión del futuro. Básicamente se trata de imaginar escenarios futuros posibles, denominados futuribles, y en ocasiones de determinar su probabilidad, con el fin último de planificar las acciones necesarias para evitar o acelerar su ocurrencia.
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Las organizaciones actuales deben estar conscientes que en un entorno tan cambiante y hostil como el actual nunca serán capaces de predecir al 100% su futuro y las condiciones con las que tendrán que lidiar para alcanzar el éxito, por lo cual concluyo con las siguientes desventajas:
- En la mayoría de los casos, los costos de planificación e investigación son muy altos y no todas las empresas tienen la solvencia para cubrirlos.
- Los resultados no siempre resultan exitosos debido a la incertidumbre actual.
- Pocas compañías tienen la capacidad para adaptarse a los cambios que se requieran después del análisis realizado.
Para cerrar, la adaptabilidad de la prospectiva resulta reducida y, en lo personal no recomiendo la puesta en marcha de dicha herramienta en las empresas en general.
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| Riesgo al maximo... |


El último punto me permite reflexionar que las empresas que hacen prospectiva para diseñar su futuro SI pueden adaptarse a los cambios porque pueden usar una filosofia como el Desarrollo Organizacional
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